Outsourcing pracowników i pracownicy tymczasowi
Korzystanie z pracowników „zewnętrznych” jest coraz powszechniejsze. W tym zakresie do dyspozycji pracodawców jest m.in. współpraca z agencją pracy tymczasowej lub tzw. outsourcing pracowników. Mamy bogate doświadczenie w zakresie obydwóch ww. rozwiązań.
Weryfikujemy rozważane przez pracodawców możliwości i wskazujemy, czy otrzymane propozycje współpracy z podmiotem zewnętrznym są dla naszych Klientów bezpieczne prawnie, wskazując na związane z nimi korzyści i pułapki.
Zapewniamy zgodność podejmowanych działań z przepisami prawa pracy, przepisami dotyczącymi zatrudniania pracowników tymczasowych, ale także z przepisami dotyczącymi ubezpieczeń społecznych, które bardzo często stanowią główne źródła ryzyk w tym zakresie.
W ramach specjalizacji wykonujemy:
- weryfikujemy i przygotowujemy projekty umów z podmiotami zewnętrznymi, zapewniającymi usługi outsourcingu oraz agencjami pracy tymczasowej;
- konsultujemy na bieżąco pojawiające się wątpliwości związane z pozyskiwaniem i zatrudnianiem „zewnętrznych” pracowników;
- wspieramy w aspektach prawnych agencje pracy tymczasowej;
- reprezentujemy Klientów w sporach z ZUS oraz w toku postępowań sądowych.
Zapraszamy do kontaktu
Szuszczyński Kamińska
Kancelaria Prawa Pracy
+48 61 843 87 58
kancelaria@szuszczynski.pl
ul. Wrocławska 6/37
61 – 837 Poznań
