Prawo w HR – praktycznie o prawie pracy

Rewolucja w stażu pracy od 1 maja Co musi wiedzieć prywatny pracodawca

21.04.2026

Rewolucja w stażu pracy od 1 maja: Co musi wiedzieć prywatny pracodawca?

Od 1 maja 2026 roku pracodawcy z sektora prywatnego staną przed wyzwaniem wdrożenia nowych zasad naliczania stażu pracy. Do dotychczasowych okresów zatrudnienia na etacie dołączą m.in. lata przepr...

czytaj więcej

31.03.2026

Czy dyrektor może być ofiarą mobbingu?

Czy dyrektor może być ofiarą mobbingu?

czytaj więcej

23.03.2026

Czy PIP otrzyma kompetencje do przekwalifikowania stosunku cywilnoprawnego w stosunek pracy?

Projekt zmiany ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy został uchwalony przez Parlament i czeka na podpis Prezydenta RP. Czy PIP otrzyma kompetencje do przekwalifikowania stosunku cywilnoprawnego w stosunek pracy?

czytaj więcej

24.02.2026

Jawność wynagrodzeń w procesie rekrutacji

Jawność wynagrodzeń w procesie rekrutacji – pierwsze doświadczenia po wdrożeniu nowych przepisów do kodeksu pracy

czytaj więcej

18.02.2026

Mobbing i dyskryminacja – nadchodzące zmiany

Mobbing i dyskryminacja – nadchodzące zmiany

czytaj więcej

29.01.2026

Nowe zasady wypłaty ekwiwalentu za urlop

Nowe zasady wypłaty ekwiwalentu za urlop od 27 stycznia 2026 r.

czytaj więcej

26.01.2026

UWAGA: 31 stycznia 2026 r. mija termin na komunikację ws. niewypłacania świadczenia urlopowego

UWAGA: 31 stycznia 2026 r. mija termin na komunikację ws. niewypłacania świadczenia urlopowego

czytaj więcej

23.01.2026

Niepoinformowanie o nieobecności jako przyczyna dyscyplinarki

Niepoinformowanie o nieobecności jako przyczyna dyscyplinarki

czytaj więcej

18.12.2025

Zmiany w stażu pracy

Najnowsze zmiany w stażu pracy - najczęściej zadawane pytania

czytaj więcej