Kategoria: Elastyczne zatrudnienie

Powrót do pracy po zakończonych urlopach związanych z rodzicielstwem

18.08.2022

Powrót do pracy po zakończonych urlopach związanych z rodzicielstwem w świetle nadchodzących zmian w Kodeksie pracy

Wdrożenie do polskiego porządku prawnego postanowień tzw. dyrektywy work-life balance, której celem jest ułatwienie rodzicom oraz opiekunom łączenia życia zawodowego z życiem prywatnym, wiąże się ...

czytaj więcej

02.06.2022

Praca zdalna i badanie trzeźwości – kluczowe założenia nowelizacji Kodeksu pracy

Praca zdalna i badanie trzeźwości – kluczowe założenia nowelizacji Kodeksu pracy

czytaj więcej

07.03.2022

Planowane zmiany w kodeksie pracy

Planowane zmiany w kodeksie pracy

czytaj więcej

14.06.2021

Praca zdalna

Praca zdalna w Kodeksie pracy – planowane zmiany

czytaj więcej

01.03.2021

Umowa o pracę zdalnie

Umowa o pracę w formie elektronicznej – czy jest możliwa?

czytaj więcej

03.02.2021

Bezpieczeństwo tajemnicy przedsiębiorstwa

Tajemnica przedsiębiorstwa: zwolnienie dyscyplinarne za przesłanie e-maila firmowego na prywatną pocztę

czytaj więcej

07.12.2020

Praca zdalna a kwarantanna

Praca zdalna w czasie izolacji domowej

czytaj więcej

26.10.2020

Praca zdalna a koronawirus

Kolejne zmiany dot. kwarantanny i izolacji w warunkach domowych

czytaj więcej

20.10.2020

Telefoniczne usprawiedliwienie nieobecności

Usprawiedliwianie nieobecności z powodu kwarantanny „telefonicznej”

czytaj więcej