25.06.2025
O praktycznych aspektach zatrudniania pracowników młodocianych – szkolenie zamknięte dla Klienta
Radca prawny Justyna Grzelak-Grzyb w ostatnich dniach przeprowadziła kilkugodzinne zamknięte szko...
czytaj więcej
W nowym artykule na łamach bloga Prawo w HR – praktycznie o prawie pracy, radca prawny Sylwia Jaworska analizuje orzeczenie Trybunału Sprawiedliwości Unii Europejskiej, dotyczące zakazania przez pracodawcę noszenia przez pracowników symboli religijnych w miejscu pracy.
Choć sprawa dotyczyła pracownicy w Niemczech, podobne ograniczenia mogą wprowadzać polscy pracodawcy, o ile są one uzasadnione i zostaną wprowadzone odpowiednim aktem wewnątrzzakładowym, a pracownicy zostaną o nich właściwie poinformowani.
Zachęcamy do lektury artykułu „TSUE – symbole religijne w miejscu pracy”.
18.10.2022
25.06.2025
Radca prawny Justyna Grzelak-Grzyb w ostatnich dniach przeprowadziła kilkugodzinne zamknięte szko...
czytaj więcej
07.07.2025
W dniu 9 lipca u naszego Klienta (polskiej spółki międzynarodowego koncernu z branży produkcyjnej...
czytaj więcej