Zmowy antykonkurencyjne na rynku pracy – o czym musi wiedzieć HR?

W ramach cyklu „Środowe poranki z prawem pracy i HR”, w lutym wyjątkowo w czwartek, 12 lutego 2026 r. o godz. 10:00, serdecznie zapraszamy na spotkanie pt.: „Zmowy antykonkurencyjne na rynku pracy – o czym musi wiedzieć HR?”, które poprowadzą Michał Szuszczyński i Martyna Waluśkiewicz.

14 lipca 2025 r. Prezes Urząd Ochrony Konkurencji i Konsumentów postawił zarzuty właścicielowi znanej sieci handlowej, 32 firmom transportowym oraz ośmiu menedżerom i właścicielom przedsiębiorstw. Sprawa dotyczy podejrzenia zawarcia porozumienia ograniczającego konkurencję na rynku pracy, polegającego na ograniczaniu pracownikom możliwości zmiany pracodawcy. Przedsiębiorcom grożą kary sięgające nawet 10% obrotu, a menedżerom – osobiste sankcje pieniężne do 2 mln zł.

Zapraszamy na webinar podczas którego:

• wyjaśnimy, jakie porozumienia pomiędzy pracodawcami mogą zostać uznane za niedozwolone i naruszające prawo konkurencji,

• omówimy, czy klauzule zakazujące „podbierania” pracowników są bezpieczne i w jakich sytuacjach mogą rodzić ryzyko prawne,

• pokażemy, jak szeroki może być zakaz prowadzenia działalności konkurencyjnej przez pracowników, aby był zgodny z prawem,

• wskażemy praktyczne przykłady działań HR i managementu, które mogą nieświadomie prowadzić do poważnych kłopotów.

Webinar skierowany jest do pracodawców, menedżerów, działów HR, prawników oraz osób odpowiedzialnych za compliance, którzy chcą świadomie zarządzać ryzykiem prawnym i uniknąć kosztownych błędów na rynku pracy.

Serdecznie zapraszamy do udziału!