Początek procesu z powództwa byłego pracownika o odszkodowanie z tytułu rozwiązania stosunku pracy

30 listopada 2022 r. przed Sądem Rejonowym w S. rozpoczął się proces wytoczony naszemu Klientowi (notowanej na giełdzie spółce akcyjnej będącej częścią międzynarodowego koncernu produkującego artykuły wyposażenia wnętrz). Powództwo zostało wniesione przez byłego pracownika, który domaga się zasądzenia na jego rzecz odszkodowania z tytułu rozwiązania przez pracodawcę umowy o pracę bez wypowiedzenia.

W ocenie naszego Klienta były pracownik dopuścił się zachowania, którym naruszył, w sposób ciężki, podstawowe obowiązki pracownicze, w związku z czym został on zwolniony z pracy w trybie tzw. „dyscyplinarnym”.

Prawnikiem, który z ramienia naszej Kancelarii poprowadzi proces, jest mec. Sylwia Jaworska.