24.10.2025
Kwartalne podsumowanie zmian w prawie HR już dostępne na naszym blogu
W najnowszym kwartalniku podsumowującym zmiany w prawie HR na naszym blogu, piszemy o najważniejs...
czytaj więcej

Przypominamy, że dnia 30 września mija termin przekazania na rachunek bankowy zakładowego funduszu świadczeń socjalnych pozostałej części równowartości dokonanych odpisów i zwiększeń na dany rok kalendarzowy. Pierwszą część w wysokości co najmniej 75% tych odpisów należało bowiem przekazać na rachunek bankowy funduszu do 30 maja tego roku.
Nadto, zachęcamy do zapoznania się z wpisem na naszym blogu Prawo w HR – praktycznie o prawie, gdzie radca prawny Justyna Grzelak-Grzyb udziela odpowiedzi na pytanie czy można zawiesić obowiązek wypłaty drugiej części odpisu na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych: LINK
Jeżeli w ww. zakresie mieliby Państwo jakiekolwiek dalsze pytania zachęcamy do kontaktu z Kancelarią.
10.09.2021
24.10.2025
W najnowszym kwartalniku podsumowującym zmiany w prawie HR na naszym blogu, piszemy o najważniejs...
czytaj więcej
28.10.2025
W związku z powstaniem u naszego Klienta (polskiej spółki międzynarodowego koncernu z branży mebl...
czytaj więcej